Vacatures
Voor onze locatie in Arnhem, Hoofddorp, Utrecht zijn wij op zoek naar een Senior Tax Manager.


Ben jij als ambitieuze fiscalist (vanaf 9 jaar ervaring) op zoek naar een werkplek met een fijne en familiare sfeer waar jij de ruimte krijgt om op jouw manier een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van onze Tax & Legal praktijk? 

Bij CROP is er veel mogelijk. Je wordt gewaardeerd om wie je bent en geeft zelf vorm aan jouw carrière. Jouw groei staat voorop en bij ons krijg je de kans je optimaal te ontwikkelen in de fiscale vakgebieden van jouw keuze.  

Zit jij het best in je vel als je tussen de middag even naar de sportschool bent geweest? Of begin jij liever iets eerder zodat je je kinderen op tijd van school kunt ophalen? Dat begrijpen we en samen zorgen we voor een goede balans.

Jouw rol

  • Je bent aanspreekpunt van de klant en verantwoordelijk voor het managen van je portefeuille in de meest brede zin van het woord.
  • Je begeleidt junioren en samen met je team adviseer je je klanten en help je hen met de implementatie van de adviezen.
  • Ook begeleid je boekenonderzoeken, voer jij (voor)overleg met de belastingdienst en adviseer je je klant bij het implementeren van fiscale processen. 
  • Je bent actief betrokken bij de verdere praktijkontwikkeling van CROP en voert acquisitiegesprekken met potentiële cliënten. 

Verdieping of verbreding? Aan jou de keuze! Als Senior Tax Manager bij CROP kun je altijd kiezen tussen allround advieswerkzaamheden of kun je binnen een van onze specialistische teams aan de slag.  

Heb je ergens hulp bij nodig? Wij staan voor je klaar. We weten dat goede begeleiding essentieel blijft voor jouw ontwikkeling, daarom hebben we voor elke functie een passend coaching programma. Bovendien ga je samenwerken met onder andere juristen, accountants en corporate finance specialisten, om zo nog meer kennis en ervaring op te doen. 

Wat bieden wij jou?
  • Een goed salaris voor jouw toegevoegde waarde.
  • Goede werk-privé balans door onze tijd-voor-tijd regeling, flexibele werktijden, parttime mogelijkheden en 29 vakantiedagen (op basis van fulltime dienstverband).
  • Thuiswerkregeling inclusief thuiswerkvoorzieningen.
  • Focus op ontwikkeling door een goede onboarding, de jaarlijkse CROParade, vaktechnische bijeenkomsten en (externe) cursussen.
  • Laptop en smartphone ook voor privé gebruik.
  • Leaseregeling, mobiliteitsregeling of fiscaal voordelige fietsleaseregeling.
  • Premievrij basispensioen met de mogelijkheid tot bijsparen.
  • Ruimte voor ontspanning tijdens het werk met stoelmassage en diverse games op de kantoren.

Wie ben jij?
Onze ideale nieuwe CROP collega:

  • Heeft een Universitaire opleiding Fiscale Economie of Fiscaal Recht afgerond;
  • Heeft vanaf 9 jaar werkervaring, bij voorkeur binnen een - belastingadvieskantoor;
  • Is lid van de NOB;
  • Is ambitieus en gedreven als het gaat om persoonlijke en professionele ontwikkeling;
  • Is ondernemend, sociaal, in staat om te netwerken (extern en intern) en heeft een goed inlevingsvermogen;
  • Is accuraat, heeft oog voor risico’s en handelt als een integer belastingadviseur in de uitoefening van het vak;
  • Vindt het leuk om deel uit te maken van een divers en enthousiast team.

Schroom niet om contact op te nemen, ook wanneer je niet aan alle bovenstaande wensen voldoet. We kijken graag naar de mogelijkheden.

De pluspunten van CROP
CROP accountants & adviseurs is een moderne en snel groeiende organisatie met ruim 300 professionals, verdeeld over onze vestigingen in Amersfoort, Arnhem, Ede, Hoofddorp en Utrecht. Ons team van ervaren en junior fiscalisten en juristen werkt over de vestigingen heen met elkaar samen. De cliëntenportefeuille bestaat uit zowel Nederlandse als buitenlandse bedrijven een strekt zich uit van MKB+ tot beursgenoteerde bedrijven.

De mensen maken CROP. Niet zomaar een slogan. Dit is een gevoel dat je zult ervaren als je bij ons bent. We kijken naar elkaar om, de lijnen zijn kort, we helpen elkaar groeien en ontwikkelen en we zijn integer. Je gaat werken in een gezellig en loyaal team van enthousiaste collega’s, waar je goed mee kunt sparren en waar respectvol en informeel met elkaar wordt omgegaan. Een goede balans tussen werk en privé vinden we belangrijk. Wil je graag deels vanuit huis werken of parttime dan is dat mogelijk.

Solliciteren of meer informatie?
Ben je enthousiast? Wij komen graag met je in gesprek. Neem contact op met recruiter Gwen Kuijer via 06-10952536. Appen mag ook! We leggen met veel plezier uit wie we zijn, hoe we werken en wat we voor jou kunnen betekenen. Jouw wensen vinden we belangrijk.

Solliciteer direct
Over CROP

CROP is een middelgrote organisatie met ruim 300 professionals verdeeld over vijf vestigingen. Al 55 jaar helpen wij ondernemers vooruit, zodat zij tijd en energie overhouden om te besteden aan het ondernemen.

We zijn een proactieve onderneming die verschillende takken van sport beheerst. En waar kwaliteit voorop staat. CROP combineert de flexibiliteit van een middelgroot kantoor met de kwaliteit en deskundigheid van een grote organisatie. Zo staat CROP registeraccountants in de top 15 van kantoren in Nederland met de meeste registeraccountants en heeft CROP naast accountancy vele expertises onder één dak zoals corporate finance, fiscale dienstverlening, HR services, IT audit en legal. Daardoor kijken we altijd naar het grotere plaatje en denken we met de ondernemer mee. Onze cultuur is open, direct en informeel.

Onze kernwaarden aandacht, samen en vooruit zijn ons DNA, dit merk je zodra je onderdeel uitmaakt van CROP. Wij zijn blij met je komst en trakteren jou op een warm welkom. Wij bieden je het volgende aan om zo optimaal mogelijk aan de slag te kunnen gaan:

  • Een functie met de mogelijkheid tot parttime werken.
  • Een goede onboarding; je doorloopt een custom made programma gedurende je eerste maand bij ons.
  • Een marktconform salaris, afhankelijk van je ervaring.
  • Een jaarcontract; in eerste instantie ontvang je een jaarcontract met de intentie deze na een jaar om te zetten in onbepaalde tijd.
  • Vakantiedagen; je krijgt bij ons 29 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
  • Een zeer goede pensioenregeling; premievrij basis pensioen met de mogelijkheid tot bij sparen.
  • 8% vakantietoeslag.
  • Bij CROP kun je gebruik maken van de mobiliteitsregeling.
  • Een goede werk/privé balans: onze tijd-voor-tijd regeling biedt ruimte voor een goede werk/privé-balans.
  • Ruimte voor ontwikkeling; bij CROP is er volop ruimte om jezelf te ontwikkelen door middel van vakgerichte scholing en opleidingen en training on the job.
  • Mobiele devices; Wij stellen natuurlijk een mobiele telefoon en laptop ter beschikking om je werk zo goed mogelijk uit te voeren.
  • Thuiswerken; Wij faciliteren een volledige thuiswerkplek, waaronder bureau, bureaustoel, scherm en een headset.